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Le manager est par définition au service d’une Direction qui lui donne des consignes pour gérer le travail des salariés qui sont hiérarchiquement sous sa responsabilité: il est de ce fait le Représentant de la Direction.
Un Représentant du Personnel est un salarié qui est élu (ou désigné) pour représenter tous les salariés de l’entreprise, à tous les niveaux de la hiérarchie.
Il ne doit exister aucun lien de subordination entre le Représentant du Personnel et la Direction. Le Représentant du Personnel doit exercer sa mission en toute indépendance et sans pression.
Le Législateur a prévu les Représentants du Personnel avec un rôle bien précis : représenter et défendre l’intérêt des salariés.
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- Gémenos,
- Lyon,
- St Herblain
- Toulouse,
Ce message est peut-être pour vous.
Nous recherchons des Représentants De Proximité (RDP)
AGENCE | NOMBRE DE POSTE |
GEMENOS | 2 |
LYON | 3 |
ST HERBLAIN | 2 |
TOULOUSE | 2 |
Lire la suite : AVIS DE RECHERCHE : Appel à candidature Représentants de proximité
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Au programme ce mois ci :
- Débrayage du 12 décembre pour la défense du pouvoir d'achat
- Mauvaise nouvelle : Les salariés auront cette année une PPV minimaliste, soit 430 € en moyenne.
- Négociation Syndicats-Direction : les enjeux de 2024
- Projet d'implantation du nouveau site Scalian en région parisienne, à Neuilly (92)
- Ouverture prochaine du chalet de Tignes en hors saison.
...
Lire la suite : News CSE 12-2023 : Toute l'info en un clic...
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Les organisations syndicales (communément appelées “syndicats”) jouent un rôle essentiel dans le paysage socio-économique, agissant comme des défenseurs des droits des salariés et comme des médiateurs dans le dialogue social. Les organisations syndicales participent à la construction d’un équilibre entre les intérêts des employeurs et ceux des salariés.
Lire la suite : Le Rôle des Organisations Syndicales : Défense des Salariés et Dialogue Social
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Dans le contexte professionnel, les salariés peuvent être représentés par deux formes d’expression collective que sont les listes libres et les organisations syndicales. Bien que ces deux concepts visent à représenter les travailleurs, ils présentent des différences fondamentales en termes de structure, de fonctionnement, d’objectifs et de moyens d’action.
Lire la suite : Les Distinctions entre une Liste Libre et une Organisation Syndicale