Négociations Annuelles 2023 : Notre priorité, à nouveau le pouvoir d'achat

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Suite à la crise sanitaire et le conflit en Ukraine, l’inflation atteint en France plus de 4,8% sur les 12 derniers mois après 6% en 2022, des chiffres que l’on n’avait plus connus depuis le milieu des années 1980.

L’envolée des prix, d’abord de l’énergie et des matières premières, s’est généralisée à l’ensemble des biens et services.

Dans ce contexte difficile qui met à mal le quotidien des salariés, la CFTC SCALIAN a décidé, comme en 2022, de consacrer ses revendications à la seule défense du pouvoir d’achat,
avec en priorité :
- la Prime MACRON rebaptisée PPV (Prime de Partage de la Valeur)
- une augmentation générale des salaires pour TOUS au 1er janvier 2024

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Il est désormais possible d'acquérir des congés payés pendant un arrêt maladie

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Publié le 20 septembre 2023 - Direction de l'information légale et administrative (Première ministre)

Afin de se mettre en conformité avec le droit de l’Union européenne (UE), la Cour de cassation a rendu le 13 septembre 2023 plusieurs arrêts dans lesquels elle améliore les droits des salariés aux congés payés. Elle permet notamment l'acquisition de congés payés pendant un arrêt de travail pour maladie ou accident non professionnel.

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L’affaire des Samedis Malins, le Come-Back

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• samediMalin

Vous êtes de plus en plus nombreux à nous contacter pour nous demander ce qu’il en est du « SAMEDI DU 11 NOVEMBRE 2023 »…

Que dire… Comme vous le savez tous, notre cher Président s’est opposé par le passé à l’avantage « Samedi Malin » car il le trouve non égalitaire…ou du moins, estime que ça lui coûte trop cher. Tout le monde se rappelle que les samedis malins collés à la 5éme semaine de CP des vacances de fin d’année 2021, ont été refusés à tous ceux qui n’avaient pas anticipé en les posant au minimum 2 mois avant et pour qui ce n’était pas validé au moment de la grosse polémique d’octobre 2021.

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Séisme au Maroc : témoignage d’un salarié Scalian qui pourrait être votre collègue de bureau ...

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• Seisme
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Je souhaite partager avec vous une expérience profondément émotionnelle qui a réveillé en moi l'appel à l'humanité qui sommeille en chacun de nous. Mon lien avec le Maroc, ma patrie d'origine, a pris une dimension particulièrement poignante lors du récent séisme qui a frappé cette terre bien-aimée. Une tragédie qui a non seulement secoué la terre, mais aussi nos cœurs.

Le vendredi 7 septembre, alors que la nuit enveloppait le Maroc dans l'obscurité, je me trouvais à des milliers de kilomètres de là, en France. Le lendemain matin, lorsque j'ai appris la tragédie qui avait frappé mon pays natal, j'ai été saisi par une douleur profonde et un sentiment d'impuissance.

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Arrondi JRTT au 30-09 / Réponse de la Direction / Poser vos RTT n-1 avant leur suppression

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• JRTT

Lors de la réunion CSE de septembre, le sujet de l'arrondi des JRTT a été porté à l'ordre du jour par la CFTC.
Voir notre article : Erreur de régularisation des RTT - Comment ne pas perdre 0,5 RTTs ?  (Accessible après Authentification)

La Direction confirme que l'arrondi sera opéré fin septembre ... au même moment que la suppression des JRTT n-1 non consommés (30 septembre).

La Direction à communiqué auprès des élus (voir la réponse officielle ci-dessous).
Nous saluons l'attitude de la Direction (même si ça ne s'est pas fait sans mal) qui, par cette communication écrite, permet de clarifier la situation et à chacun de prendre ses dispositions afin de ne pas perdre l'arrondi JRTT sachant que les RTT n-1 seront tous supprimés au 30 septembre. 

Nous œuvrons pour que cette Com soit relayée via le site internet du CSE, en attendant que la Direction communique auprès des salariés comme elle s'y est engagée.


Ci-dessous la réponse officielle de la Direction.

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Erreur Paye Prévoyance - La Direction corrige le tir

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Lors de la réunion CSE de septembre, la Direction nous a informé qu'elle avait pris en compte l' alerte d'une élue CFTC, qui avait relevé une discordance entre :
- les taux des cotisations de la prévoyance figurant dans le document d’information du personnel
- et ceux appliqués sur la feuille de paye.

La Direction a identifié l'origine de l'erreur. La régularisation s'effectuera sur le bulletin de paye de septembre, de manière rétroactive  au 01/01/2023.
Les montants en jeu sont faibles, moins de 1€ par mois pour les salaires jusqu'à 5500€ / mois.

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